工伤赔偿纠纷 演变为斗殴闹事 后受伤 伤者医学鉴定为轻伤 这构得成刑事案件吗?
故意伤害致人轻伤,如果受害方能同意,公安机关可以将案件移交到法院作为民事案件来进行调解。如果受害方不同意,那就要追究你父亲的刑事责任了。所以案子关键还是取决于对方的态度。如果你遇到的是无赖,非正常手段可适当用下,嘿嘿。
劳动纠纷(工伤赔偿的问题)从申请仲裁到一审二审,到结案要多长的时间呢???
《劳动争议调解仲裁法》43条规定仲裁是45天。《民事诉讼法》135条规定一审是6个月,159条规定二审是3个月。
请问劳动争议调解仲裁法中的工伤待遇补偿费用是不是一裁终局制?
一、要看具体情况。
九级:一次性伤残补助 + 一次性就业补助 + 一次性医药补助 = 18个月工人工资
所以,即使不算医疗费用,涉及的今额都已超“当地月最低工资标准十二个月金额的争议”这个要求,不能一裁终局。
二、劳动者不服的,基本不受一裁终局的约束,仍可起诉到法院。
附相关法律依据:
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
第四十七条
下列劳动争议,除本法另有规定的外,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:
(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;
(二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。
第四十八条
劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
工伤纠纷中,老板不同意按法律规定的赔偿,若要打官司需要多久?费用大概要多少?
劳动仲裁不需要费用的,一般最迟60天结案,但是如果争议额度大的话,用人单位是可以起诉到法院的,那样的时间就会相对久很多的。